6 Posti Istruttore Amministrativo – Comune di Sondrio

27 Ottobre 2019

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di sei posti di istruttore amministrativo, categoria C, a tempo indeterminato, di cui uno a tempo parziale.

SCADE IL 25 NOVEMBRE 2019

(GU n.85 del 25-10-2019)

COMUNE DI SONDRIO

Concorso Pubblico

E’ indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per l’assunzione a tempo indeterminato di sei istruttori amministrativi, categoria contrattuale C, posizione economica C1 di cui cinque a tempo pieno e uno a tempo parziale, con prestazione lavorativa pari al 70% di quella a tempo pieno.

Titolo di studio richiesto: diploma di maturita’.

Scadenza del termine per la presentazione delle domande 25 novembre 2019.

Il bando e lo schema di domanda sono disponibili presso il Comune di Sondrio, piazza Campello 1, ufficio personale o ufficio relazioni con il pubblico e sul sito web www.comune.sondrio.it sezione concorsi.

Per informazioni: ufficio personale tel. 0342-526227 – mail personale@comune.sondrio.it

Dettagli Del Concorso

REQUISITI

Cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini gli italiani non appartenenti alla Repubblica): tale requisito non è richiesto:
Idoneità fisica specifica all’impiego nell’osservanza di quanto previsto dall’art. 26 del Decreto Lgs n. 106/2009. L’accertamento dell’idoneità fisica all’impiego, con l’osservanza delle norma in tema di categorie protette, è effettuato, a cura dell’Azienda Ospedaliera, prima dell’immissione in servizio

 Per i soggetti appartenenti alla Unione Europea, fatte salve le eccezioni di cui al D.P.C.M. 7.2.1994, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 15 febbraio 1994, serie generale, n. 61

 Per le seguenti ipotesi previste dall’art. 38 del d. lgs. 165/2001 così come modificato dall’art. 7, comma 1, della legge 06 agosto 2013 n. 97:

– i familiari di cittadini degli Stati membri dell’Unione europea che non abbiano la cittadinanza di uno Stato membro ma che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente (art. 38 comma 1)

– i cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria (art. 38 comma 3-bis)

Età non inferiore a 18 anni
Idoneità fisica all’impiego
Posizione regolare nei confronti degli obblighi militari
Titolo di studio: diploma di maturità
Conoscenza della lingua inglese
Per gli appartenenti all’Unione Europea è richiesta la conoscenza parlata e scritta della lingua italiana
Non essere esclusi dall’elettorato politico attivo
Non essere cessato da un impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento
Non essere cessato da un impiego presso una Pubblica Amministrazione per averlo conseguito mediante produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile
Non essere stati condannati con sentenza passata in giudicato – fatta eccezione per le sentenze di applicazione della pena su richiesta delle parti pronunciate fino al 5 aprile 2001 incluso e dei decreti penali di condanna – per reati che diano luogo, ai sensi della normativa vigente, ad ipotesi di risoluzione del rapporto di lavoro o sospensione dal servizio e/o per reati che risultino, ad insindacabile giudizio dell’Amministrazione, incompatibili con l’assunzione. La valutazione di incompatibilità verrà condotta alla luce dei seguenti criteri:

– titolo di reato

– attualità o meno del comportamento negativo

– tipo ed entità della pena inflitta

– mansioni relative al posto da ricoprire

– le condanne per reati che danno luogo all’applicazione dell’art. 32 quinquies del codice penale

– le condanne per reati che comportano l’interdizione perpetua dai pubblici uffici

– le condanne per uno dei reati di cui all’art. 10, comma 1, lettere a), b), c), d), e) del d. lgs. 31/12/2012 n. 235

– l’applicazione, con provvedimento definitivo, di una misura di prevenzione ai sensi dell’art. 10, comma 1, lettera f) del d. lgs. 31/12/2012 n. 235

– le condanne non definitive di cui all’art. 11, comma 1, lettere a), b) del d. lgs. 31/12/2012 n. 235

– l’applicazione, con provvedimento non definitivo, di una misura di prevenzione ai sensi dell’art. 11, comma 1, lettera c) del d. lgs. 31/12/2012 n. 235

– le condanne non definitive ed i rinvii a giudizio che, ai sensi della legge 27 marzo 2001 n. 97, diano luogo a sospensione dal servizio o trasferimento

LINK UTILI

Consulta il Bando Completo sulla Gazzetta Ufficiale

Visualizza i Detagli sul sito del Comune

Scarica il Bando del Concorso

Scarica Schema di Domanda

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